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简历究竟有没有必要彩打?

来源:安吉人才网 时间:2013-12-31 作者:安吉人才网 浏览量:

对于专业性要求比较高,职业化程度要求比较高的企业与岗位来说,简历最好不要彩打,专业性强的企业更喜欢黑白激光打印的简历安吉人才网,同时,配以专业的简历模板。

而销售类、营销类的企业,更喜欢那安吉人才网些与众不同的简历,简历要有创意,要能从一堆简历中脱颖而出。他们通常喜欢彩打的简历,甚至喜欢用彩色的打印纸打印出来的简历,总之,他们追求与众不同,应聘者的简历要能够从一堆黑白简历中脱颖而出。
如果加上照片,建议简历可以彩打,彩打可以使照片不失真,照片对应聘成功还是有影响的。
但对于专业性要求较高的企业或岗位,彩打也并不是一定要打印得花里胡哨,可以用白纸彩打,仅仅在照片部分用彩色,其他部分,还是黑安吉人才网白的。当然,最好是激光彩打,这样的简历,专业性能体现出来,又打印了彩色的照片,把自己的职业形象也展示了。该闪亮的地方闪亮,该朴实的地方朴实,一看就是专业的范儿。
如果能够使用专业的打印纸来进行打印,也会取得更好的效果,这类纸通常更厚一些,即便只有1页,拿在手里也有足够的份量,容易引起人的重视。
简历不要内容太多,简历有1页纸,能安吉人才网够让人力资源经理在10秒内读完,是最好的。有的同学会在简历中附厚厚的一打证书,证书用彩打,效果也不错,更逼真,但相对成本较高,而且大部分的面试官根本不会看。
所以,除非是专门对证书有要求的企业,大部分时候投递简历时,不用附带彩打的证书,甚至黑白的证书复印件也不用提交。只要在简安吉人才网历中注明自己都有哪些证书,说明随时可以提交原件进行检查就行了。
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